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临海高等职业技术学院分数线在400－500之间上下波动，每年各学校都不同，若有中意的学校可去官网仔细查看。
浙江广播电视大学临海学院（简称临海电大）创办于1979年，是浙江省首批县（市）级示范性电大，是国家教育部“人才培养模式改革和开放教育试点”单位，是一所办学多层次、教学多媒体的上规模上档次的新型开放院校。学院师资力量雄厚、教学管理体系完善、教学设备先进，教学质量和社会影响不断提高。学院实行“大中专教育接轨”。学生初中毕业起点入学，前二年学习中专课程，第三年开始进入大专阶段学习。修完中专毕业学分，取得中专毕业证书；修完大专毕业学分，取得国家开放大学颁发的专科毕业证书，并在教育部电子注册，国家承认学历。
临海六中学校的升学率较高，口碑较好，在当地具有较高的名声。临海六中学校的有关介绍具体如下：
1、临海六中学校的培养模式较好：临海六中学校的所有专业对接开发区产业，采取校企合作、工学结合、顶岗实习的办学模式，着力提高学生的学习创新能力，使学生毕业即上岗，已形成多种模式的校企合作办学机制、双赢长效的校企合作办学格局，真正实现人才链与产业链的无缝对接。
2、临海六中学校的师资较好：临海六中学校的教师共有临海市级以上课题67个，地区级课题49个，其中重点课题7项，省级课题7个，国家级子课题2个。教师论文获奖、发表较多，省级及以上的有220篇，台州市级187篇。
扩展资料：
临海六中学校的其他介绍：
临海六中学校建有现代化教学楼、综合楼、实验楼，学生宿舍楼，标准四百米塑胶田径场、室内篮球场，以及配有电教设备、校园闭路电视、通讯系统、网络系统、多媒体设备、电子阅览室。
在职教师达到大学本科学历的占100%，11名已获研究生学历。有省级优秀教师2名，台州市名校长1名、台州市名师1名、临海市名师2名，临海市优秀教师19名，临海市优秀班主任20名，临海市教学大比武获奖者57名。
参考资料来源：百度百科-临海市第六中
一、临海市人力资源和社会保障局（台州市临海市大洋街道柏叶西路928号）
办公时间：工作日：夏季：上午8:00-11:30，下午14:30-17:30；冬季：上午8:00-11:30，下午14:00-17:00。
联系***：***
二、临海市社会保险事业管理中心（台州市临海市古城街道赤城路119号）
办公时间：工作日：夏季：上午8:00-11:30，下午14:30-17:30；冬季：上午8:00-11:30，下午14:00-17:00。
联系***：***
扩展资料：
临海市人力资源和社会保障局负责贯彻执行党和国家、省、台州市关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；起草人才开发、人事行政管理、劳动和社会保障工作规范性文件草案，拟订相应的政策及实施办法，并组织实施和监督检查。
其中社会保障科拟订机关事业单位养老保险、企业基本养老保险、城乡居民社会养老保险、被征地农民基本生活保障发展规划、改革方案；制定城乡居民社会养老保险、被征地农民基本生活保障基本政策并组织实施；拟订基本养老保险费率确定办法、基金征缴和管理、个人账户管理政策；
贯彻实施养老金计发的待遇项目、给付标准和离退休人员养老金社会化发放办法；负责调整企业职工疾病、非因工***亡待遇及其供养直系亲属和非因工伤残职工的待遇政策和给付标准，负责调整企业精减职工生活困难补助标准；贯彻实施企业职工离退休政策及工龄、缴费年限计算政策；
负责参加市本级养老保险的企业单位职工从事特殊工种及累计时间的认定、视同缴费年限（养老、医疗）的核准及退休审核；负责企业年金备案工作。
会同有关方面拟订城乡居民社会养老保险基金和被征地农民社会养老保险资金管理办法；提出征地方案中有关被征地农民社会保险措施落实情况和审核建议。负责市企业退休人员管理委员会办公室工作。
参考资料：浙江政务服务网-企业吸纳就业创业担保贷款贴息申领
浙江政务服务网-社会保险单位参保登记
百度百科-临海市人力资源和社会保障局
2012年临海市机关服务中心面向社会公开招聘高层次人才公告
为满足我中心对高层次、紧缺人才的需求，根据《临海市人民政府“关于转发《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》的通知”（临政办〔2009〕94号）规定，经研究，决定面向社会公开招聘高层次人才1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则与方式：招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，全面考核，择优聘用的方式进行招考。
二、招聘计划
拟招聘外事交流工作人员1名。
三、招聘的范围、对象和条件
（一）招聘范围、对象
1.具有中华人民共和国国籍；
2.学历要求：硕士研究生及以上学历；
专业要求：韩语类；
3.35周岁以下（1977年5月2日后出生）；
（二）招考条件
报考人员除应具备上述招考的范围和对象规定外，还须符合以下条件：
1.政治素质好，能遵守国家宪法、法律、法规；
2.愿意履行工作岗位所需的义务，有较强的事业心、责任心，品行端正；
3.身体健康；
4.留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
报考人员有《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》第十八条所列回避情形的不得报考。
四、招聘程序
（一）报名
报名工作由我中心组织实施，岗位实报人数应达到拟招考人数的2倍及以上，未达比例的取消本岗位的招聘计划。
1、报名方式
网上报名：报名者将报名材料扫描件和《临海市事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件1）发至相应的电子邮箱。邮件标题格式为：“XXX（姓名）应聘XX（单位）XXX（职位名称）报名材料。”不按上述规定或上述材料不全者作不符合报考条件处理。
报名者应提供的相关报名材料有：《临海市事业单位公开招聘工作人员报名表》、户口本（户籍证明）、身份证（双面）、毕业证书、学位证书及相关证明材料。邮箱：***联系***：0576—85317022，联系人：蔡建群。,
2、报名时间：
2012年5月2日至2012年5月10日下午5：00。
（二）资格审查和考核
1、资格审查。
资格审查工作由我中心组织实施。在任一环节中发现报考者不符合招聘岗位条件的，我中心均可取消其报考或聘用资格，由此造成的一切后果均由报考者本人自行承担。
资格审查截止到2012年5月11日下午5:00。
经资格审查合格的人员，全部列入考核对象，并发给考核通知书。资格审查合格人员需达到本职位招考计划与报名人数1:2以上的比例方可开考，不足1：2的则取消本职位招考。
2、考核
报考人员凭本人有效身份证、考核通知书、相关证书原件参加考核，考核时间另行通知。考核对象不按规定的时间、地点参加考核的，视作放弃考核。
考核采取专业面试的形式。面试满分为100分，合格分为60分，低于60分为不合格。
（三）体检
我中心根据考核分从高分到低分按招考计划的1：1比例确定体检人员，并及时组织体检。体检参照现行《公务员录用体检通知标准（试行）》执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因出现报考人员放弃体检、体检不合格的情况，导致招考职位空缺的在考核合格人员中按考核分从高分到低予以替补，替补工作只进行一次。
（四）考察
体检结束后，因出现拟聘用人选放弃考察或考察不合格的情况，报市人力资源和社会保障局核准后，可在考核合格人员中按总成绩从高分到低分予以替补，此环节替补工作只进行一次。
（五）公示、聘用
体检后，拟聘用人员名单将在临海人才网www.lhrc.com和中国临海网www.linhai.gov.cn公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按临市委办[2008]68号文件规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。.cn
被聘用人员必须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
五、注意事项
1．年龄计算至2012年5月2日，出生日期以公安机关发放的身份证为准。
2.报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且2年内不得报考事业单位的处理。
3.如取消招考计划将在临海人才网予以公布。
4．拟聘用人员办理聘用手续时，根据台政办发〔2008〕82号文件规定，原户籍在农村的须办理户籍迁移手续。
未尽事宜，由本单位酌情研究处理。
咨询***：***
敬请广大报考者认真阅读招考公告。
临海市机关服务中心
2012年4月18日
附件1：临海市事业单位公开招聘工作人员报名表.doc
可以进玉环人力网或者台州人才网里面右上角也有地方频道（椒江区黄岩区路桥区临海市温岭市玉环县仙居县天台县三门县其它）
